Минимально необходимый для выхода на пенсию стаж

Одно из предыдущих изменений пенсионной системы Российской Федерации, вступившее в силу ещё в январе 2015 года, внесло ощутимые корректировки в порядок перехода граждан на пенсионное обеспечение. Тогда, вступили в силу федеральные законы № 400 и 424. Эти законы и внесли ощутимые изменения в условия выхода на пенсию. В 2015 году, новые законодательные акты разделили пенсионные выплаты на 2 самостоятельные части (до этого момента существовала единая, трудовая пенсия), страховую и накопительную.

При этом, страховая часть пенсионных выплат условно разделяется на 3 подвида:

Пенсионные выплаты, связанные достижением пожилого возраста, с потерей кормильца, с инвалидностью.  Каждый гражданин имеет права выбирать 1 из тех видов пенсий на которые может претендовать, кроме того иногда появляется возможность получить 2 вида пенсионных выплат одновременно.

Самой распространенной при этом, в связи с тем, что она не требует особых условий, стала пенсия, назначаемая в связи с достижением пенсионного возраста. Однако, именно эту категорию и затронет новая пенсионная реформа.

Новая реформа, привела к тому, что возраст выхода на пенсию постепенно увеличился.  Кроме того, увеличение пенсионного возраста повлекло и изменение требований к стажу.

В 2018 году минимальный стаж необходимый для получения страховой пенсии составлял 9 лет, однако, параллельно с пенсионным возрастом, стаж также постепенно будет увеличиваться на 1 год, ежегодно, пока  в 2024 будет составлять 15 лет.