Работодатели выдумывают зумерам красивые названия должностей, чтобы заманить их на работу
Это новый способ борьбы за молодые таланты: звание «начальника», но обязанности и зарплата джуна.
Как показывают опросы, для зумеров важны регалии: они хотят чувствовать себя важными и влияющими на работу компании.
❤️— секретарь
😱— директор по корпоративной коммуникации
