Переход на «четырёхдневку» поддержало большинство российских компаний — данные сервиса по поиску работы
81% работодателей высказались за сокращение рабочей недели до 4 дней, но лишь 4% из них готовы реализовать это в ближайшие годы.
Среди плюсов отмечено уменьшение выгорания сотрудников и более эффективное использование рабочего времени, а главным минусом названа необходимость урезания зарплат.
Согласно ТК РФ, рабочее время гражданина России не должно превышать 40 часов в неделю: то есть в регуляторном поле помех для перехода на такую систему работы нет.
Однако существуют риски: среди них бюрократические сложности и сокращение производительности. Эксперты считают, что российский бизнес не готов к «четырёхдневке» из-за недостаточно стабильной экономики.
